転職

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ミドル世代

40代エンジニアが未経験分野へ転職する方法 成功のコツ

40代エンジニアの未経験分野への転職は可能?ここでは、転職成功のための戦略を解説。市場のニーズ調査、資格取得、成果物の作成を組み合わせたスキル証明の方法をお話します。40代の強みを活かした転職活動のポイントを掲載。未経験からのキャリアチェンジを成功させるための具体的なステップを知りたい方は参考にしてください。
IT業界

2024年アメリカのITエンジニアの転職事情:給与アップとキャリア戦略

2024年のアメリカITエンジニアの転職市場はどう変化しているのか? FAANGの求人減少や給与動向、求められるスキル、日本のIT転職市場への影響を詳しく調べてみました。
ミドル世代

今の会社に残る?転職する?シニアエンジニアの判断基準

40代・50代のシニアエンジニアが転職すべきか、それとも今の会社に残るべきか?判断基準を経験から纏めました。転職を考えた理由の整理、年収や待遇の比較、リスクの理解など、実体験をもとにしたアドバイスです。
転職

40代・50代のITエンジニアが転職できない理由と対策

40代・50代のITエンジニアが転職できない理由とその対策を解説。年齢の壁、スキルギャップ、忙しくて時間が取れない問題を克服する方法を、57歳のエンジニアとしての実体験を交えて詳しく紹介します。
IT業界

モダナイゼーションで40代・50代ITエンジニアの転職が有利になる理由【2025年作成】

モダナイゼーションで40代・50代ITエンジニアの転職が有利に!レガシー技術の知識を活かしつつ、クラウドやマイクロサービスを学ぶことで市場価値が向上。PM・コンサルスキルを強化し、転職市場での競争力を高める方法を解説します。
転職

決して遅くはない。40代・50代でも転職できるIT職種

40代・50代エンジニアの転職市場はどうなっている? 私はITエンジニアの人材系の会社で社内システム担当として働いています。以前はSierでSEとして働いていました。 IT業界は若手が有利と思われがちですが、40代・50代のエ...
ミドル世代

50代ITエンジニアが考える長期的なキャリア戦略

50代ITエンジニアのための長期キャリア戦略。転職をキャリアアップの機会とし、スキルの深堀りと新技術への挑戦を両立。将来性のある技術や業界を選び、経験を活かす戦略を解説
転職

職務経歴書のブラッシュアップ:採用担当が注目するポイント

転職活動において、職務経歴書はあなたのスキルや経験を採用担当者に伝える重要なツールです。特にITエンジニアの場合、プロジェクト成果や技術スタックを的確にアピールすることで、採用の可能性が大きく高まります。この記事では、職務経歴書をブラッシュアップするためのポイントを解説します。
転職

転職成功のためのスケジュール管理術

ITエンジニアとして働いている私にとって、転職活動は現職の忙しいスケジュールの中で進める必要がありました。そのため、効率的なスケジュール管理が成功のカギになりました。ここでは、私自身の体験をもとにした転職成功のためのスケジュール管理術をお伝えします。
転職

2025年のITエンジニア転職市場の最新動向

これから本格化する2025年の転職シーズン。今年のITエンジニア転職動向を調べました。
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